人勤春来早，奋进正当时。2月9日至10日，上海大学举办2022年春季中层正职干部、系主任专题（提升治理效能与纪念建校百年）研修班。研修班以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届六中全会精神，聚焦提升治理效能、纪念建校百年等重点工作，激发广大干部“追卓越、创一流”活力，发挥“关键少数”的“关键作用”，带动广大师生开启高水平大学建设新征程，续写百年新荣光，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

在1月17日召开的中共上海大学第三届委员会第八次全体（扩大）会议上，学校将2022年确定为“传扬之年、迎评之年、笃行之年”。研修班上，校党委书记成旦红就落实好2022年工作目标提出三点意见：一是要传扬历史荣光，发挥组织优势，团结带领广大师生组织开展好纪念建校百年活动。要强化理论武装，不断巩固拓展党史学习教育成果；发挥组织优势，认真组织开展好纪念建校100周年的各项活动。二是要突出内涵建设，以高质量、高标准迎接新一轮本科教育教学审核评估。要充分认识本轮本科教育教学审核评估的重要意义，正确认识迎评之年急需破解的主要问题。三是要坚持笃行实干，奋力谱写上海大学新征程上的新篇章。要持续推动“十四五”规划落实落地；领导干部要在攻坚克难中立足岗位创佳绩；在持续为群众办实事中凝心聚力促发展。

校党委副书记、校长刘昌胜作2022年工作部署。他指出，目前学校处于深化改革、创新发展的关键阶段，全校上下要凝聚共识、勠力同心、乘势而上，赓续精神血脉，走好新的“赶考”之路。一是要勇挑重担，克难攻坚构建核心竞争力。要有胸怀“国之大者”的志气；有敢啃最硬骨头的锐气，要鼓足干劲，直面问题，迎难而上。二是要勠力同心，不遗余力推进改革。要进一步聚焦人才培养、队伍建设和科研创新，破除发展中的体制机制问题。三是要强化担当，掷地有声推动落实。“身在岗位”，舍得把时间花下去。要在管理上舍得花精力，有奉献精神，切实加强二级单位领导班子和制度建设；“心系岗位”，懂得向管理要效益，不断增强领导力、学习力和创新力。

校党委副书记欧阳华对纪念建校百年工作作部署动员，他强调，要提高认识、统一思想，要组织有力、协调一致，要人人参与、人人共享，要加强宣传、营造氛围。纪念上海大学建校100周年活动筹备工作领导小组办公室常务副主任李娟介绍了纪念建校百年活动总体方案。

上海市教委政策法规处处长郁能文以“推进高校章程修订工作 建设中国特色现代大学制度”为主题作专题报告，他主要从教育部启动新一轮高等学校章程修订工作的背景和意义、上海市高校章程修订的工作部署、上海市高校章程修订建议等方面进行阐述，强调高校章程修订要结合实际，体现学校特点、特色的创新性规定，引领和支持学校制度创新。

同济大学土木工程学院原院长赵宪忠、上海交通大学机械与动力工程学院院长杜朝辉分别作二级学院管理治理方面的案例教学，让大家深入了解兄弟高校二级学院管理治理方面的有益探索与经验举措，这对我校下一步强化校院协同管理，深化二级学院办学自主权，提升二级学院治理效能，持续推进学校管理重心下移，提供了宝贵经验。

研修班上，校领导还分别就2022年分管工作进行了专题部署。本次研修班分为六个小组，各组在校领导带领下，围绕提升治理效能、交流纪念建校百年活动方案及2022年重点工作研讨等内容畅所欲言，积极为高水平大学建设建言献策。

教务部常务副部长、教学改革处处长彭章友，组织人事部副部长、人事处处长刘丽兰，发展规划处处长王刚，钱伟长学院直属党总支副书记、院长周全，社会学院党委副书记、院长黄晓春，环境与化学工程学院常务副院长王勇分别代表六个小组作交流发言，集中反馈了分组研讨成果，并交流介绍了本单位2022年重点工作计划。

从2018年开始，学校已逐渐形成了每年春季、秋季各举办一次中层正职干部、系主任专题研修班的工作惯例。每次研修班聚焦一个主题，综合运用专题报告、案例教学、工作部署、分组研讨及反馈等方式开展培训。本次研修班聚焦“提升治理效能与纪念建校百年”主题，在深入学习政策、案例、研讨和交流的基础上，把握发展形势，凝聚思想共识，部署年度工作，以全校上下“同频共振”的强大合力，开启高水平大学建设新征程，以优异成绩迎接建校100周年！

校领导班子成员、中层正职干部及系主任参加了培训。为扩大学习培训辐射面，传达好会议精神，本次相关培训内容开通了线上平台，中层副职干部、教授及教学科研骨干代表通过网络的方式同步开展培训。（撰稿 牛广华；摄影 韦明其）